事業を止めないための、
リスク整理と実行支援を、
月額5万円から。
Legal OSは、迷いと滞りをなくし、事業を前に進めます。法務・労務・コンプライアンス領域で発生する業務課題を、外部から受付・整理・優先順位づけし、実行まで支援します。
中小企業の割合
コンプライアンス違反倒産
相談件数（過去比）
リスク管理の仕組みを持てる月額
中小企業が
抱える本質課題
本当の課題は、「リスク」ではありません。"整理されていないこと"です。Legal OSは、企業の外部パートナーとして、案件を整理し、ビジネスを止めずに前へ進める役割を担います。
相談先がなく、初動が遅れる
社長や総務が法務・労務・コンプライアンス対応を兼任すると、案件の受付・整理・判断が後ろ倒しになり、契約ミスや対応漏れが起きやすくなります。
優先順位が決まらず、整備が止まる
必要性は感じていても、契約・労務・内部通報・各種規程のどこから着手すべきか整理できず、体制づくりが進まない企業は少なくありません。
既存手段のあいだに空白がある
顧問弁護士は判断に強い一方で日常運用は担いにくく、AI/SaaSは効率化に強くても人が責任を持って進める部分は補えません。
「ウチは大丈夫」が最大のリスク。
本当に危険なのは、課題がないことではなく、課題に気づけないまま放置されることです。
Legal OSは、相談先の迷いと初動の遅れを防ぐ一次受け機能を担います。
他の選択肢との違い
顧問弁護士
個別の法的判断には強い一方で、日常的な相談の一次受けや社内運用の設計までは担いにくいことがあります。
AI・SaaS
AIやSaaSは効率化に優れていますが、案件ごとの背景を踏まえた優先順位づけや関係者調整までは実行できません。
事業を止めないための運用機能を、
外部から持つ
Legal OSは、法務・労務・コンプライアンス領域に特化し、「判断の手前」を担う運用基盤として、案件を止めずに前へ進めます。
- 論点整理
- リスク要素の整理（一般的観点）
- 社内運用の推進
導入メリット
- 法務人材を採用せずにリスク管理体制を構築できる
- 法務人材の退職に頭を悩ませない
- 初動が早くなる
- 判断前の迷いがなくなる
- 経営者の負担が軽減される
提供機能
単発相談ではなく、現場で起きる案件を受け止め、整理し、前に進めるための機能を2つの領域で提供します。
体制をつくる
- 社内ルール・運用設計（規程類等）の整備支援
- 契約管理プロセスの整理支援
- コンプライアンス体制の構築支援
- 事業関連法令対応の社内フロー・遵守体制整備支援
案件を前に進める
- ハラスメントや労務関連案件の一次受付(窓口)
- 日々発生するビジネス案件の受付・整理
- コンプライアンス教育・研修
- 内部通報制度の運用支援
専任の担当が
サポート
お客様の業界や規模に応じた経験豊富な専任担当が、最適な運用設計を支援します。
対応業界の例
「相談先」ではなく、
「進める仕組み」
Legal OSは単なるアドバイスではなく、案件が前に進む状態をつくるサービスです。
- ・放置されない
- ・優先順位が決まる
- ・次にやることが明確になる
だから、事業が止まらない。Legal OSは、導入しやすい価格と運用設計でその仕組みづくりを支援します。現状の課題をヒアリングしながら、どこから着手すべきかを一緒に整理します。
現状の相談体制・リスク状況をヒアリングし、Legal OSで対応できる範囲と専門家連携が必要な領域を整理します。初回で導入後のイメージまでお伝えします。
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